تتولي إدارة التخطيط ما يلي  :

1- إعداد الخطط والدراسات وتحديد احتياجات الوزارة من إنشاءات أو صيانة المنشات القائمة . 2- اقتراح مشروعات الخاصة بالتنمية . 3- متابعة تنفيذ المشروعات الخاصة بالوزارة والجهات التابعة لها . 4- إعداد الإحصائيات وجمع البيانات الخاصة بأوجه نشاط الوزارة في مجال عمل الإدارة وتصنيفها وتبويبها وتحليلها . 5- إعداد التقارير الدورية عن سير عمل الإدارة…

تختص إدارة التدريب بما يلي :

1- اقتراح خطط التدريب والتأهيل لمنتسبى وزارة العدل على ضوء ما تقدمة الإدارات المعنية من اقتراحات . 2- اقتراح مناهج وبرامج التكوين والتأهيل التي يتطلبها رفع كفاءة الموظفين بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة . 3- متابعة شئون الدورات والبعثات الدراسية بالداخل والخارج للموظفين بالوزارة ، وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات 4- توفير وسائل التدريب والتأهيل…

تختص إدارة الشؤون الإدارية والمالية بما يلي  : 

1- توفير احتياجات الوزارة من الموظفين في مختلف التخصصات وفقاً للملاك والميزانية المعتمدة سنويا واتخاذ إجراءات التعيين والترقية والنقل والندب والإعارة وغيرها من المسائل الوظيفية المتعلقة بالموظفين طبقاً للتشريعات المنظمة طبقاً للتشريعات المنظمة للشؤون الوظيفية . 2- تنظيم ومراقبة حضور وانصراف الموظفين وإعداد جداول المناوبة اليومية والإشراف على العمل بها ومتابعتها والتبليغ عن أي تقصير…